راهنمای موسسات نیکوکاری

رمز و راز موفقیت یک موسسه نیکوکاری حرفه‌ای

چرا در شرایط یکسان اجتماعی و اقتصادی، برخی سازمان‌های مردم‌نهاد و موسسات خیریه به خوبی رشد کرده‌اند و فعالیت‌های گسترده و مؤثری دارند اما برخی دیگر لنگان به اندک کاری در محیطی کوچک بسنده کرده‌اند؟

دانش انباشته در زمینه مدیریت حرفه‌ای سازمان‌های مردم‌نهاد، ما را از آزمون و خطا برای توسعه‌ سازمان‌مان بی‌نیاز می‌کند. مدل‌های مدیریتی مختلفی بر اساس تجربه‌ موفقیت‌ها و شکست‌های هزاران سازمان مردم‌نهاد در سراسر دنیا معرفی‌شده‌اند که می‌توانیم از آنها الگوبرداری کنیم تا یک «سازمان حرفه‌ای» داشته باشیم. البته گاهی مشکل در پیاده‌سازی این الگوهاست. گرفتاری‌ها گاه آن‌قدر زیاد است که فرصتی برای پیدا کردن و پیاده‌کردن راه و چاره نیست. نمی‌شود هم که همه‌ کارها را متوقف کرد، از نو یک «سازمان حرفه‌ای» بنیان نهاد و بعد دوباره مشغول شد. پس راه حل چیست؟

ویکی نیکی به شما جدیدترین منابع آموزشی به روز در عرصه بین‌المللی  را ارایه می‌کند تا نیازمندی‌های مختلف یک «سازمان حرفه‌ای» را بشناسید، با نگاهی راهبردی بهترین برنامه‌ها را تدوین و اجرا کنید، برای جذب و مدیریت منابع مالی اقدام کنید، و کارآمدترین روش‌ها را برای معرفی خود و رسالت سازمان‌تان طراحی کنید.

داستان‌ خوب راز موفقیت موسسات خیریه
21 مرداد 1396

داستان‌ خوب راز موفقیت موسسات خیریه

هرطرف را که نگاه می‌کنیم انگار یک نفر مشغول تاسیس یک سازمان مردم‌نهاد جدید برای مبارزه با یک مشکل اجتماعی است. در آمریکا تعداد سازمان‌های مردم‌نهاد از یک میلیون در اواسط دهه...

راهنمای جذب کمک‌های مالی
19 مرداد 1396

راهنمای جذب کمک‌های مالی

در این‌جا یک فهرست جامع از کارهایی که باید انجام دهید و چیزهایی که باید چک کنید را برای شما تهیه کرده‌ایم تا بتوانید به طور موفق به جلب کمک‌های خیریه بپردازید. امروزه طراحی یک...

نقش نوجوانان در ترویج‌گری موسسات خیریه
18 مرداد 1396

نقش نوجوانان در ترویج‌گری موسسات خیریه

مشارکت دادن کودکان و نوجوانان مشارکت جدی آن‌ها نقشی محوری در فعالیت‌های حمایت و ترویج‌گری دارد. این مهم بخشی از روند توانمندسازی کودکان و نوجوانان است تا به عنوان افرادی...

جذب کمک‌ های مالی خیریه ها ؛ دوره ای یا دائمی
17 مرداد 1396

جذب کمک‌ های مالی خیریه ها ؛ دوره ای یا دائمی

داشتن برنامه‌ای دوره‎ای به منظور در ارتباط بودن با نیکوکاران (خیرین و اهداکنندگان مالی) می‎تواند به سازمان‎های غیرانتفاعی کمک کند تا بر اهدافشان متمرکز بمانند و بین فعالیت‎های...

رهبری پایدار موسسات خیریه
16 مرداد 1396

رهبری پایدار موسسات خیریه

شروع آسان است. پایدار کردن سخت است. انسان‌ها و موسسات می‌توانند عوض شوند، اما به‌ندرت آن‌ها همان‌طور تغییریافته خواهند ماند. اما موسسات باید نوآور باشند و باید نوآوری را...

کار خیرخواهانه و کار درست را باهم اشتباه نگیریم !
12 مرداد 1396

کار خیرخواهانه و کار درست را باهم اشتباه نگیریم !

مردی کنار ساحلی که پر از ستاره‌ های دریایی در حال مرگ بود راه می‌رفت. متوجه شد پسر بچه‌ ای ستاره‌ های دریایی را یکی‌ یکی به داخل اقیانوس پرت می‌کند. مرد به پسر بچه گفت این...

چگونه میزان مشارکت مردم در یک کمپین را ارزیابی کنیم؟
10 مرداد 1396

چگونه میزان مشارکت مردم در یک کمپین را ارزیابی کنیم؟

روز به‌ روز تعداد بیشتری از مردم به‌ صورت آنلاین برای حل مشکلات مهم اقداماتی انجام می‌دهند - برای مثال ویدئویی را که درباره امدادگران در سوریه است به اشتراک می‌گذارند و یا به...

شبکه های اجتماعی، فرصتی برای موسسات خیریه
08 مرداد 1396

شبکه های اجتماعی، فرصتی برای موسسات خیریه

شبکه‌ های اجتماعی برای سازمان‌ های مردم نهاد کوچک که بودجه اندکی هم دارند، یک فرصت اند. استفاده از این شبکه‌ ها برای جمع کردن کمک‌ های مالی و بالا بردن آگاهی اجتماعی راه خوبی...

توسعه ارتباطات خیریه های کوچک
07 مرداد 1396

توسعه ارتباطات خیریه های کوچک

در این نوشتار، مت جیمز مدیرعامل و یکی از بنیانگذاران سازمان مردم ‌ نهاد نسل آینده از تجربه موفق سازمان در برنامه‌ریزی برای ارتباطات می‌نویسد. سازمان نسل آینده در حوزه آگاه‌...

موسسات خیریه و یا بنگاه‌های اجتماعی !؟
06 مرداد 1396

موسسات خیریه و یا بنگاه‌های اجتماعی !؟

از آن‌جایی‌که جنبش بنگاه‌های اجتماعی در دهه گذشته با برگزاری کنفرانس‌ها و جایزه‌های تازه شتاب گرفته است، این سوال مهم مطرح می‌شود که چه چیزی رویکرد بنگاه‌های اجتماعی را از...